的新外观，让它尽量显得高科技一些。显得能与原本蛋型的电子宠物机，产生区别的外观。

不光如此，这个时候，还要做的事情，就是制作每一个角色手中的数码兽的原型，以及净化形态。建立一个完整的升级体系，这样能够促进玩家们培养自己的电子宠物。

而合体通讯的模块，也在开发中，为了便携以及成本，没有设计插孔，通讯线的组合，也没有采用无线通讯，而是采用了两个金属弹片在机器的头部。

两个机器上都有卡扣，这样把机器头对头，就可以通讯了。

不过，项目又进行了一周，白石那边又有了新想法，他让服部，设计一套卡片，然后在机器上添加一个刷卡的系统，这样就能够获得各种崭新的数码宝贝了。

这个想法，是一个好的想法，这是毋庸置疑的，不过，服部在拿到这个想法的时候，拒绝了。

他拒绝的原因很简单，一是现在数码暴龙机，已经有了一定的开发进度，如果这个时候，加入新功能，会显得很麻烦。

二是，机器里有太多功能，并不一定是一件好事。成本增加了，系统的复杂程度也增加了。这增加了小朋友们的学习成本。

不要把小朋友想的太幼稚，也不要把他们想的太聪明。这是服部这么多年从事玩具行业的经验之谈。

他回复白实说，他也认为这个想法非常好，不过，他建议把这个系统，用在“数码暴龙机”的升级款型上。

这样也有的好处就是，玩家们已经玩腻了老的“数码暴龙机”，让他们有一个升级的理由。而且，他们对于老功能，也足够熟悉了，单单一个刷卡识别的新功能，就显得不是那么复杂不友好了。

白石看到了服部给他的反馈，感叹了一下，人才真就是人才。不是嘴上说说而已，而是脑海中，果真有真材实料。

白石同意了服部的意见，并且表示要让整个进度尽量的加快。最好能在第二季度财报截止日期之前弄出来，第一季度财报上有所下降的销售额，已经让白石受到了董事会的责难。

这次他运气好的是，可以拿那件惨案来搪塞，当做是销售额下降的借口。而到了第二季度，盈利依旧不同乐观。这时候，就需要一个新的产品线，来给董事们增强信心，让他们相信白石能够干好，而不是让他卷铺盖滚蛋，选择其他人。

日本的动画行业，基本上可以算作是一种劳动密集型的产业。在二十世纪八十年代，尤为如此。

这个时代没有电脑，