炼制八十颗地品丹药都没有问题。不过李森却没有那么做，他炼丹的频率开始直线下调，转而开始简化地品丹药炼制的步骤。

虽然李森简化炼丹步骤，可是每天至少出了上百枚地品丹药出来，这也让皇室震惊了许久。每日炼丹，李森看似无比清闲，可事实上，李森一点都不轻松，他时常会把一些淘汰下来的丹药送下去，并且还要规划圣山，创建讲堂，让一些高级星武者为低级星武者讲一些自己的成长经历和星力的运用等等。

各种各样的事情，就算李森只是把握大局，但是却也忙得不可开交，整个普世组织迅速像模像样起来了。当然这并未结束，李森向自己组织的人释放出了组建星诀宝库的计划。

“听说领袖要建星诀宝库，至少都是灵品星诀！”

“我有内幕消息，这是真的。”

“来个具体点。”

“宏庆大长老最近不是在布置圣山上的阵法么？其实就是为了星诀宝库做准备的。我们领袖是炼金师，炼制星诀柱当然没有问题，到时候我们到了星诀宝库，只要挑选柱子学习就行了。”

“真是太好了，我很庆幸自己加入了普世组织。”

“是啊，这样的组织，才有发展前途。”

星诀宝库，李森是肯定要建立的。不过他建立的速度，并不会很快，因为普世组织的规则还不完善，如果随便建立宝库，那是非常容易引发混乱的。星诀宝库建立起来，绝对不能没有门槛，而门槛又不能太过苛刻，至少要给所有的人机会，所以李森要建立宝库并且将其开放，首先就要制定完善的激励政策。

对此，李森仿造前世的一些做法，按照成员对组织的贡献程度，设定相应的贡献点数，然后组织成员可以凭借相应的点数兑换相应的药品、武学等等……

这贡献制，是需要长期完善的，并且极为消耗心神和时间的。为了组织工作、宣扬普世组织交易，上缴异魔内核等等等，都可以得到贡献度。贡献度要有优越性，因此普世组织物品的获取难易程度，需要比外面社会更低。当然为了防止组织内部倒卖宗门物品，所以还需要制定相应的惩罚规则，并且建立各种丹药的使用制度，等等。

没有当过领袖，绝对不会明白领袖会如何辛苦。

李森每天要炼丹，还要制定贡献制度，很快就感觉到极为辛苦。可就算如此，李森还是坚持下来了，认真地处理好每一个环节！在李森看来，一个优越的制度对于宗门的影响是非常大的，因此他在制定规矩方面上没有丝