他确实可以就是坠梦者，假装自己已经被噩梦缠身正在抵抗最初噩梦。自然，都噩梦缠身了，对策局自然不会再来消除记忆，顶多是签署一份保密协议。

但这策略在时安看来只是下策。

如果是在契约一号员工前，时安大概率会选择蒙混过关，让自己能有更多时间待在梦境。

而现在……

他问，「应该有什么方式可以避免消除记忆吧，不可能说所有的普通人都无法知晓噩梦之事。」

毕竟，眼前这位宋办事员就是实打实的普通人。

宋祁明迟疑了一下。

这自然是有的。

旁边的少年人肘了肘宋祁明的胳膊，「宋哥，局里不是很多部门都缺人吗？」

缺人，缺的不仅仅是坠梦者，还有许许多多的办事员。

噩梦不能外传，办事员往往只能从接触者当中挑选，且这还是一个高风险职位。

宋祁明道，「普通人知晓噩梦，通常只有两种可能。其一，是坠梦者，也即是已经被噩梦纠缠上的人的直系亲属，这一块主要是瞒不住。」

「其二，便是在各大组织机构内的普通工作人员。」

「我们对策局当然也有在招聘员工，待遇薪资还颇为丰厚，月薪2w+包五险一金局里还额外给员工购买了高额保险。但我们对策局招聘的条件也不低，大多数人没法通过选拔。即便能入职，很多人最后也会后悔。」

宋祁明以前遇到过类似的情况。

也即是知晓噩梦的人，为了避免记忆被消除入职了对策局。开始这些人还有着接触神秘力量的兴奋，可随着对噩梦了解的深入，恐惧、后悔便随之萌生。

在被噩梦缠上一次次险死还生后，他们更是后悔万分甚至变得疯癫。

宋祁明其实不太想内推任何人进入对策局了，他不想在未来某一天，再听说到自己内推的某某人，失踪、丧命在噩梦当中。

但身旁的少年人觉得，要给人选择权才是。

时安后面很多话没听进去，他只是听见月薪两万五险一金。

这就很有诱惑力了！

当然，他时大店长并不是这么肤浅的人，他只是想为世界和平做点贡献罢了。

他倾向于入职对策局，当一名普普通通摸鱼员工的主要原因还是：

他自己已经接触噩梦，未来还会非常频繁地接触噩梦，接触相关的人和事。这样一来，被对策局继续注意到的可能性不小。