，马上就能知道这几个操纵杆，不光能节省力气，还能大幅度提高生产效率。

效率高了，产量还用愁吗？

“我教给你们的，你们教给你们小组里的成员。”吴鸣说道。

十几个小组长连连点头，招呼各自手下的成员，回到了岗位。

半小时后。

十几个小组长全都表示，已经教会了手下的工人。

吴鸣也没浪费时间，喊了一嗓子提醒过后，把电闸拉了上去。

机床继续运转，发出噪音。

然而，噪音却抵挡不住工人们的惊叹声。

“卧槽了！这特么有点厉害啊！”

“这玩意儿真管用啊，我连弯腰都不用了！”

“牛逼！真他奶奶的牛逼！”

截止中午吃饭前，十几个小组长算了算产量。

然后，惊讶地发现，明明上午歇了两个多小时没干活。

可最后的产量，竟然跟平时差不太多。

而这，还是工人们没完全熟练新操作方式的成果。

要是熟练的话，三天内产量追上一车间，是完全有可能的。

有基于此，工人们看向吴鸣的目光，以及面对吴鸣时的心态，跟早上完全不一样了。

人的骨子里都是坚强的！

有本事的人，走到哪里，都会让人产生信服感！

吴鸣头一天上任，便升级了机床，直接打破了他们几年，甚至几十年的认知，让人想不服他都不行！

“别说，咱们这新的大组长虽然年轻，可手里是真有东西啊！”

“可不是嘛，以前我老得弯腰，弄得我天天腰酸背痛，现在动动手就解决了，可是帮了我大忙了！”

“我也一样，原本三个步骤的活，节省成了一个步骤，真是又省时间，又省力气！”

听着众人对吴鸣一面倒的夸赞，夏丰收面上带着笑容，眼底却是划过一抹阴沉。

他原本以为，吴鸣这么一个小年轻，哪怕到了二车间，也一定控制不了局面。

他只需要再等一个月，就能如愿以偿地当上大组长。

然而，就眼下这种形势来看，恐怕一个月后，吴鸣会彻底坐稳大组长这个位置。

夏丰收越想越是觉得心情紧迫，连午饭都没心情吃了，直接去找到王宏伟，把吴鸣升级机床的事汇报了一遍。

“升级机床？”王宏伟眉头一皱。

夏丰收疑问道：