有了人气，就有了吸引力。

其他学校看到这里条件好、成本低、配套完善，会不会也想来？

一所、两所、三所……大学城的概念，不是天方夜谭。

有了大学城，带来的就不仅仅是消费和人才了。

它会成为我们青岩产业升级、科技创新的核心引擎。

我们可以围绕高校优势学科，布局相关的科技产业园、创业孵化基地，实现产学研用一体化。”

“吴县长，这个设想很宏大，前景很诱人。但难度恐怕也是前所未有的。

省职院新校区选址，竞争肯定异常激烈，江州其他县区，开出的条件应该也很诱人。

付院长和姜厅长是青岩人，在这种重大决策上，就像许恩培在野生动物园选址的角色一样，可以添砖加瓦，但没有最终拍板权。”

“难度大是必然的。但事在人为。

我们不能因为难就不去想，不去争。

青岩要发展，不能总跟在别人后面捡剩饭，必须要有敢于谋划、敢于争取大项目的魄力和智慧。

省职院新校区，就是我们当前要全力争取的第一个突破口。”

吴志远回到座位上：“争取省职院，需要争取付婷婷和姜海鹏的支持，光靠家乡情谊，并不够。

新校区选址，首先要考虑的是学校的未来和发展。

我们要做的，是让他们相信，把学校搬到五河镇，对学校的发展最有利。

这需要实实在在的方案和诚意。”

吴志远顿了顿，继续说：“当然，家乡情谊是敲门砖，也是润滑剂。

至少能让我们有坐下来谈的机会，能让他们多听我们说几句。这一点，我们不能否认。

兴华，春节临近，往年县里，有没有在春节前后，邀请青岩籍在外人士回来聚聚的传统？

比如搞个乡贤恳谈会、新春团拜会之类的？”

吕兴华答道：“有的乡镇搞过乡贤恳谈会，县工商联也搞过，有时候就是吃吃饭、发发言，流于形式。

而且邀请的，大多是做企业的，目的还是希望他们能回乡投资，效果也不好。”

吴志远点点头，这种情况在他意料之中。

“流于形式，就是因为目的性太强，变成了变相的招商会、要钱会。

反而让那些真心想为家乡做点事，又反感这套的人敬而远之。我们要搞，就不能这么搞。

我的想法是，以县委、县