返回第153章 第二阶段战术狙击手训练大纲  许三多首页

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藏区军区,作训部。

墙上的时钟指针,刚刚划过下午五点半的下班刻度。

办公室里的气氛,顿时为之一松。

文件合拢声陆续响起,伴随着座椅挪动的轻响和几声放松的呼气。

“哥几个,晚上有空没?我那新到了两瓶好酒,去我宿舍整点儿?整俩硬菜,唠唠嗑。”一位中校参谋伸了个懒腰,发出热情的邀请。

“唉,算了算了。”旁边一位少校苦笑着摆手,“我家那口子最近盯得紧,下了班就得准时回家报到。要是敢跟你去喝酒,今晚估计得睡楼道。”

“瞅瞅你这出息!”中校笑骂,“一点家庭地位都没有!还是我们这些单身汉自在,无拘无束,一人吃饱全家不饿。”

“切,你就嘴硬吧。”另一位戴眼镜的少校参谋揶揄道,“前天是谁偷偷摸摸跑去野战医院,找李主任给你介绍对象来着?资料照片我都看见了!”

“去去去,哪壶不开提哪壶!”中校老脸一红,引得周围一阵低笑。

轻松的氛围在办公室里弥漫。

一位年轻的上尉参谋一边收拾公文包,一边感慨:

“说真的,虽然咱们藏区军区偏是偏了点,条件艰苦些。”

“但比起其他大军区的作训部兄弟,咱们这工作节奏,简直算得上是‘幸福’了。”

“起码能准点下班,回家陪老婆孩子热炕头。”

最初那位少校接口道:

“可不是嘛。”

“我有个军校同学,分在京城军区作训部。”

“好家伙,听他说那叫一个忙!”

“加班熬夜是家常便饭,一个月能有五天正常下班就烧高香了。”

“我那同学,才刚满三十,头发都快掉成地中海了!”

“压力太大!”

众人心有戚戚焉地点头。

作训部的“忙”是出了名的。

但凡临近重大演习,他们就得连轴转,制定演习预案、推演流程、设定考核标准。

但凡军区有单位提出训练改革或新战法试验,他们也得跟进研究、评估、拟定大纲。

七大军区,尤其是作为“龙头”的京城军区,其作训部参谋们,个个都是“用头发换成绩”的典型。

相比之下,藏区军区作为副大军区级单位,地处西南边陲,在很多新军事变革的浪潮中,往往是跟随者而非引领者。

许多新的训练模式和战法

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