了政策。

说难听点就是你不给，有的是人给！

至于为什么LPL之前没有跟进这个政策，原因也很简单因为没有人「值得使用」这个条款。

现在有了，那么跟进也很正常。

N队伍真要比资金雄厚程度，其实一点都不比欧美队伍差，就是碍于这个工资帽动辄100%甚至200%的罚款束缚。

叶博看了也有些惊喜，却突然想到什么的耿直问道：「何老板，咱队伍真有那么多钱嘛..

「」

何献君接过手机，表情似乎颇有些意味。

「我当然没有，不过这也是我要和你谈的。」

「昨天和你们一起去洛杉矶的小费萨尔，他的父亲..

.想要入股V5。」

「嗯？

」

叶博愣神一瞬，下一刻才反应过来是昨天那个随行的沙特小男孩。

而在何猷君的介绍下他才知道，其父亲名为费萨尔·本·班达尔他的其他身份分别是{沙特王室亲王}、以及{沙特国家电竞协会主i}。

何猷君接下来的话才真正令他震惊。

「费萨尔亲王昨天给我晚上给了个我一个新的方案，他说服了我，他将会出资购买我手里70%的股份。」

「而他们会将其中的30%，作为赠与，当做你续约3年的激励奖励。」

「当然这只是额外奖励，只需要你在V5服役3年即可获得，每一年的工资另算。」

「届时你的股份将会和我相等，并席作为联合第一个人股东！」

何猷君滔滔不绝。

他似乎担心叶博不知道这意味着什么，还在进一步解释。

「虽然我们V5的股份现在完全不值钱，但叶师傅，如果未来我们V5成功整合上市了，这30%最少最少最少，也价值上亿美金！」

「还有最重要，也是最关键的一点。」

「费萨尔亲王表示，只要你未来还在V5，那么他们会完全承担围绕你所组建阵容五人的100%薪资，也就能几乎保证你一定能组到你想要的阵容............甚至是老EDG都可以！」

这笔交易何猷君看似丢掉70%的控股权。

但其实绝对是赚大发了！

原因很简单，他算过如果自己和NIP或是L等任何欧美豪门合并，合并之后自己的股权也依然会被稀释到30%以