机，而不用去买高价的苹果机。

就这件事，便够忙活好些年的。

毕竟没有终端设备支持，软件再好有个屁用。

后世短视频发达地区，都是经济发达，网络发达的地区。

早期的微博也没有那么“粪坑”，这年头水军怎么玩，大部分人都还没明白过来呢。

所以张远打算又赶早，又赶巧，抢占先机。

而且他不是让艺人自己去搞，而是要成体系的搞。

“接下来，我会给你们每个人配备单独的网络公关。”

“负责经营你们的网络形象。”

“包括微博内容制作，审核。”

“贴吧，论坛的维护。”

“工作行程的网络发布。”

“还有线下公关，负责每部戏，生日会，过年过节的活动策划，安排。”

“这些人员会独立于你们的经纪人和助理之外，单独再安排人员。”

“这部分人由公司安排，组织培训和支付酬劳。”

“你们不用费心，但需配合。”

啪啪啪……张远拍了拍巴掌，随即问到。

“明白了吗？”

“知道了。”回答的稀稀拉拉。

“明白了没有！”他加重语气。

“明白！”就像课堂上的学生，老师敲桌子后，这才精神起来。

“好，很有精神！”张远背着手边走边说。

“人员方面，思维和曾佳已经在招募，争取在过年前就把所有人的团队全部定下来。”

“根据你们每个人的通告数量，商务能力，人员数量也会逐渐增加。”

“我希望，以后你们每个人身边都会拥有一支成熟的，超过10人以上的贴身工作团队。”

关于这部分人员，张远对来经纪人的要求是。

文科名校应届生。

因为宣发这种事，的确适合文科干。

要名校，是能力更强。

但不要太过“名校”。

清华北大的就算了。

普通985，211已经很好了。

至于要应届生，主要网络宣发这事本就是新鲜产物，你找谁来也是从头学起，还不如用年轻人，学的更快。

况且应届生还便宜……

张老板偶尔也黑心一下。

除此之外，他还有一个原则性的要求。

那就是搞宣发